Руководитель подразделения

Сервисный центр «Сервисник» более 12 лет оказывает широкий спектр услуг из сферы ремонта цифровой и бытовой техники, филиалы работают в трех городах.

"Сервисник" — это коллектив профессионалов, которые постоянно совершенствуются в практических навыках и знаниях для оказания услуг. На вооружении у инженеров специализированное оборудование, которое позволяет оперативно решать проблемы с неисправностями любого уровня сложности.

В настоящее время в г. Новороссийске открыта вакансия Руководителя филиала!
Мы ищем ответственного, опытного и целеустремленного руководителя, готового возглавить команду нашего сервисного центра.

Что предстоит делать:

• Организация и контроль работы филиала: Обеспечение бесперебойной работы всех подразделений филиала согласно стандартам качества компании.
• Управление персоналом: Формирование, найм и руководство командой специалистов, планирование рабочего процесса, контроль выполнения задач, мотивация персонала.
• Финансовая и кадровая документация: Подготовка отчетности, ведение кадрового учета, оформление документов по заработной плате, трудоустройству и увольнению сотрудников.
• Закупка оборудования и материалов: Организация закупок запчастей, инструментов и расходных материалов, поддержание актуальной инвентаризации складских запасов.
• Работа с партнёрами и контрагентами: Взаимодействие с арендодателями, поставщиками, подрядчиками, юр. лицами.
• Открытие новых точек: Участие в запуске новых филиалов и торговых точек, расширение присутствия компании в регионе.
• Соблюдение стандартов: Контроль соблюдения корпоративных стандартов обслуживания клиентов, оперативное решение конфликтных и внештатных ситуаций.
• Отчетность перед руководством: Вести отчетность и взаимодействовать напрямую с учредителями компании.

Наши ожидания от кандидата:

• Опыт работы: Не менее 2-х лет управленческого опыта в сфере сервиса/обслуживания.
• Навыки управления: Способность эффективно организовывать рабочий процесс, контролировать выполнение задач, сроков и принимать решения.
• Коммуникабельность: Умение вести переговоры, разрешать конфликты и устанавливать долгосрочные партнерские отношения.
• Знание документооборота: Уверенные навыки работы с документацией, ЭДО, отчетностью.
• Лидерские качества: Способность вдохновлять и мотивировать команду, поддерживать корпоративную культуру.
• Готовность к развитию: Желание развиваться вместе с компанией, осваивая новые направления деятельности.

Что мы предлагаем:

• Конкурентоспособная зарплата: Среднюю заработную плату 100 000 рублей.
• Официальное трудоустройство
• Испытательный срок до 3 мес
• Карьерный рост: Возможность вертикального продвижения внутри компании, участие в стратегических проектах.
• Поддержка руководства: Помощь опытных руководителей и учредителей компании на всех этапах работы.
• Интересные задачи: Реальная возможность влиять на развитие бизнеса и внедрять собственные идеи.

Если вы готовы стать частью команды и взять на себя ответственность за развитие сети сервисных центров «Сервисник» в Новороссийске — оставляйте отклик и мы свяжемся с вами!

До встречи на собеседовании!